Karriere bei GrowthAIQ
Gute Arbeit machen.
Etwas bewegen.
Wir suchen Menschen, die Unternehmen verstehen, eigenständig mitdenken und aus Ideen brauchbare Ergebnisse machen. Entdecken Sie, in welchen Rollen Sie unser Team verstärken können.
Offene Rollen entdecken ↓
Verantwortung übernehmen.
Gemeinsam vorankommen.
Unsere Arbeit verbindet Strategie, Gestaltung, Marketing, Vertrieb und Technik. Was uns wichtig ist: klare Kommunikation, verlässliche Umsetzung und Interesse am tatsächlichen Problem des Kunden.
Remote-Zusammenarbeit ist möglich. Umfang, Verfügbarkeit, Vergütung und Vertragsform besprechen wir individuell. Wir legen uns im Kennenlernen gemeinsam auf eine passende Form der Zusammenarbeit fest.
Wo Sie sich einbringen können
01Senior Sales Consultant / Closer
Outbound Sales
Senior Online Marketing Manager
AI Operations Manager
Initiativbewerbung
Zeigen Sie uns,
was Sie gut können.
Schicken Sie uns eine kurze Vorstellung, Ihre gewünschte Rolle, ein paar passende Arbeitsproben und Ihre Verfügbarkeit. Ein aufwendiges Anschreiben ist nicht nötig.
Per E-Mail bewerben ↗Ansprechpartner: Hunkar A., HR Director. Bitte senden Sie in der ersten Bewerbung keine vertraulichen Kundendaten oder sensiblen Ausweisdokumente.
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